Phát động giải thưởng Sao Khuê 2022

TĐKT – Ngày 13/1, Hiệp hội Phần mềm và Dịch vụ Công nghệ thông tin (CNTT) Việt Nam (VINASA) chính thức phát động Giải thưởng Sao Khuê 2022 - Một trong những giải thưởng uy tín và danh giá nhất của ngành phần mềm và CNTT Việt Nam. Giải thưởng Sao Khuê được VINASA tổ chức lần đầu tiên năm 2003 với mục đích lựa chọn, tôn vinh và phổ biến các nền tảng, dịch vụ, giải pháp công nghệ số Việt Nam xuất sắc hàng năm. Qua 18 năm tổ chức, 1.269 nền tảng, dịch vụ, giải pháp công nghệ xuất sắc đã được vinh danh. Giải thưởng Sao Khuê đã trở thành một kênh truyền thông, quảng bá, định hướng thị trường hiệu quả chắp cánh cho hàng nghìn thương hiệu thương hiệu phần mềm và đồng hành cùng sự phát triển, lớn mạnh của các doanh nghiệp công nghệ số hàng đầu Việt Nam như: FPT, VNPT, Viettel, MISA, KMS, TMA, Rikkeisoft, FSI, Bravo…   Năm 2021, với nhiều nỗ lực, Việt Nam có sự thay đổi thứ hạng khá đáng kể về chuyển đổi số trong các bảng xếp hạng quốc tế. Việt Nam nằm trong nhóm 5 quốc gia hấp dẫn nhất về dịch vụ công nghệ thông tin. Việt Nam hiện là một trong số những quốc gia sớm triển khai 5G và thuộc trong nhóm 10 quốc gia có mức độ triển khai địa chỉ Internet thế hệ mới cao nhất toàn cầu. Việt Nam có mức tăng trưởng kinh tế Internet gần 30%, cao nhất khu vực Đông Nam Á. Dịch vụ công trực tuyến mức độ 4 tăng từ 30% lên 96%, cũng thuộc nhóm tăng trưởng nhanh nhất toàn cầu. An toàn, an ninh mạng xếp thứ 25/194, tăng 25 bậc. Theo Bộ Thông tin và Truyền thông, năm 2022 sẽ là năm thúc đẩy mạnh mẽ chuyển đổi số ở mọi ngành trên phạm vi toàn quốc, toàn dân và toàn diện. Là năm đầu thực hiện các chiến lược mới: Hạ tầng số, dữ liệu, công nghiệp công nghệ số, doanh nghiệp công nghệ số Việt Nam, chính phủ số, kinh tế số và xã hội số. Các doanh nghiệp công nghệ tiếp tục là lực lượng tiên phong trong công cuộc này. Giải thưởng Sao Khuê 2022 với nhiệm vụ tiên phong “Xung kích chuyển đổi số”, sẽ tiếp tục sứ mệnh lựa chọn, và quảng bá, xây dựng thương hiệu các nền tảng số, dịch vụ số, giải pháp số, góp phần nhanh chóng đưa các giải pháp số vào giải quyết các vấn đề kinh tế xã hội, hướng tới tạo dựng những hệ sinh thái số hoàn chỉnh cho tất cả các ngành, các lĩnh vực. Giải thưởng Sao Khuê 2022 chính thức nhận hồ sơ từ nay đến hết ngày 13/3/2022, tiếp tục lựa chọn và vinh danh các nền tảng, dịch vụ, giải pháp số trong 6 nhóm: Các sản phẩm, giải pháp số (bình xét theo 21 lĩnh vực ứng dụng chuyên ngành); các nền tảng chuyển đổi số; các giải pháp công nghệ tiên phong (AI, IoT, Big Data, Cloud, BlockChain, Robotics, VR, AR, XR, in 3D...); các sản phẩm, giải pháp khởi nghiệp số; các sản phẩm, giải pháp phần mềm mới; các dịch vụ CNTT (9 lĩnh vực dịch vụ chuyên ngành) Các doanh nghiệp, tổ chức tìm hiểu và đăng ký trực tuyến tại: http://giaithuongsaokhue.vn Vòng Sơ loại hồ sơ: dự kiến diễn ra vào ngày 15/03/2022. Vòng thuyết trình và thẩm định dự kiến từ 16 - 17/3/2022. Vòng Bình chọn Chung tuyển dự kiến diễn ra ngày 19/3/2022. Lễ Công bố và trao giải thưởng dự kiến vào ngày 23/4/2022 Giải thưởng Sao Khuê 2022 sẽ có sự đồng hành của các Bộ, Cục, Vụ, Viện, các tổ chức Hiệp hội ngành nghề có quan tâm đến ngành phần mềm và dịch vụ CNTT. Chương trình năm nay dự kiến sẽ tiếp tục có sự bảo trợ từ Bộ Thông tin và Truyền thông, Bộ Khoa học và Công nghệ và một số Bộ liên quan có trách nhiệm triển khai các nhiệm vụ chính trong chuyển đổi số theo ngành/lĩnh vực. Bà Nguyễn Thị Thu Giang, Phó Chủ tịch kiêm Tổng Thư ký VINASA cho biết thêm: “Các nền tảng, dịch vụ, giải pháp số, trong giai đoạn này, không chỉ có nhiệm vụ mang lại doanh thu, lợi nhuận cho các doanh nghiệp công nghệ, mà cao hơn, quan trọng hơn là sứ mệnh giúp các tổ chức, doanh nghiệp Việt Nam chuyển đổi số, nhanh chóng phục hồi sau đại dịch và tạo được giá trị mới, lợi thế cạnh tranh. Giải thưởng Sao Khuê sẽ lựa chọn ra những sản phẩm, dịch vụ xuất sắc, những giá trị tốt, và đồng hành cùng các doanh nghiệp số để nhanh chóng lan tỏa những giá trị này tới các tổ chức, doanh nghiệp, giúp đẩy nhanh tiến trình chuyển đổi số quốc gia.” Phương Thanh

Bảo hiểm xã hội Việt Nam: Vượt qua khó khăn, đạt nhiều kết quả tích cực

TĐKT -  Năm 2021, trong tất cả các nhiệm vụ đề ra, ngành Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đều đã đạt được những kết quả rất tích cực, góp phần quan trọng trong việc thực hiện tiến bộ, công bằng xã hội, bảo đảm ổn định kinh tế, chính trị, an sinh xã hội, đời sống nhân dân, phát triển bền vững đất nước. Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh phát biểu khai mạc Hội nghị tổng kết ngành Bảo hiểm Xã hội Cụ thể, số người tham gia BHXH hơn 16,5 triệu người, tăng 2,2% so với năm 2020, đạt 33,77% lực lượng lao động trong độ tuổi; số người tham gia bảo hiểm thất nghiệp gần 13,4 triệu người, tăng 0,4% so với năm 2020, đạt 27,34% lực lượng lao động trong độ tuổi; số người tham gia BHYT hơn 88,8 triệu người, tăng 0,9% so với năm 2020, đạt tỷ lệ bao phủ 91,01% dân số (đây là một trong những chỉ tiêu quan trọng ngành đã hoàn thành trong năm 2021 theo chỉ tiêu kế hoạch Chính phủ giao). Đáng chú ý trong đó, số người tham gia BHXH tự nguyện tiếp tục tăng trưởng mạnh, là một trong những điểm sáng của ngành, được các đại biểu Quốc hội khóa XV ghi nhận, đánh giá cao. Trong năm 2021, có hơn 1,45 triệu người tham gia BHXH tự nguyện, tăng 28,9% so với cùng kỳ năm 2020, đạt 2,96% lực lượng lao động trong độ tuổi là nông dân và lao động khu vực phi chính thức, cao hơn 1,96% so với chỉ tiêu được giao tại Nghị quyết số 28-NQ/TW (năm 2021 là 1%). Trong năm 2021, ngành BHXH Việt Nam đã đảm bảo chi trả đầy đủ, kịp thời, an toàn cho 3,3 triệu người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng với gần 15 nghìn điểm chi trả đến cấp xã; trên 738 nghìn người hưởng trợ cấp thất nghiệp; trên 7,8 triệu lượt người hưởng chế độ trợ cấp ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe; 125,96 triệu lượt người khám chữa bệnh BHYT. Đặc biệt, năm 2021, BHXH Việt Nam chủ động, tích cực phối hợp các bộ, ngành liên quan kịp thời trình Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ ban hành chính sách hỗ trợ người lao động (NLĐ), người sử dụng lao động (NSDLĐ) gặp khó khăn do đại dịch Covid-19. BHXH Việt Nam đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba Thực hiện Nghị quyết số 68/NQ-CP, Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg, chỉ sau 7 ngày, hoàn thành việc điều chỉnh giảm mức đóng vào quỹ Bảo hiểm Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho 375 nghìn đơn vị, tương ứng 11,238 triệu lao động với số tiền khoảng 4.322 tỷ đồng; thành lập Đoàn công tác để trực tiếp kiểm tra, đôn đốc, tháo gỡ khó khăn tại Hà Nội và 19 tỉnh, thành phố phía Nam; rút ngắn thời gian giải quyết hồ sơ từ 5 ngày còn 1 ngày làm việc (đến hết 2021 đã giải quyết cho 851 đơn vị với 161.531 lao động tạm dừng đóng quỹ hưu trí và tử tuất với số tiền hơn 1.119,8 tỷ đồng; xác nhận danh sách cho 3.071.500 NLĐ của 71.142 đơn vị SDLĐ để hưởng các chính sách). Thực hiện Nghị quyết số 116/NQ-CP, Quyết định số 28/2021/QĐ-TTg: trong vòng 5 ngày (đến 05/10/2021), toàn ngành đã hoàn thành gửi thông báo giảm mức đóng (1% xuống 0%) vào quỹ BHTN đến 363,6 nghìn đơn vị SDLĐ, với số tiền trên 7.595 tỷ đồng; đến hết ngày 21/12/2021, đã chi trả chế độ hỗ trợ cho 12,94 triệu lao động, với tổng số tiền hỗ trợ là 30,73 nghìn tỷ đồng. Các thủ tục đảm bảo nhanh, đơn giản, được doanh nghiệp, NLĐ đánh giá cao. Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh cho biết, trong năm 2021 có thể nói ngành BHXH đã thực hiện thắng lợi mục tiêu kép, vừa hoàn thành các nhiệm vụ trong điều kiện khó khăn, thách thức, vừa thực hiện thành công, hiệu quả các chính sách hỗ trợ người lao động (NLĐ), người sử dụng lao động (NSDLĐ) gặp khó khăn do dịch Covid-19, để lại những ấn tượng tốt đẹp. Kết quả đó có được là nhờ sự lãnh đạo sâu sát của Đảng; sự chỉ đạo, điều hành quyết liệt, thường xuyên, kịp thời, thống nhất và xuyên suốt của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ trong việc phát triển kinh tế, xã hội bền vững, đảm bảo an sinh xã hội cho người dân; sự đồng hành, phối hợp chặt chẽ của các bộ, ban, ngành trung ương, cấp ủy đảng, chính quyền địa phương. Cùng với đó là sự tập trung, quyết liệt, sáng tạo của ngành BHXH Việt Nam trong việc triển khai, cụ thể hóa chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao; kịp thời xây dựng kế hoạch, kịch bản điều hành chi tiết, linh hoạt, phù hợp với thực tế và tình hình diễn biến dịch bệnh, thiên tai; đã tận dụng, phát huy tối đa những nền tảng, sức mạnh nội tại của ngành về nguồn lực cán bộ, cơ sở vật chất, ứng dụng công nghệ, chuyển đổi số; sự đoàn kết, trách nhiệm, quyết tâm, cố gắng, nỗ lực khắc phục, vượt qua khó khăn, thử thách của công chức, viên chức, người lao động trong toàn ngành. Các tập thể, cá nhân của BHXH Việt Nam đón nhận Huân chương Lao động Phát huy kết quả đã đạt được, BHXH Việt Nam tập trung thực hiện một số nhóm giải pháp trọng tâm trong năm 2022 như: Thứ nhất, tiếp tục bám sát chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và chỉ đạo của các cấp có thẩm quyền, trong đó chú trọng tinh thần chỉ đạo tại các Nghị quyết Trung ương; nhiệm vụ và giải pháp tại các Nghị quyết của Quốc hội, Chính phủ để đưa ra các giải pháp sát sao, đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ được Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ giao. Thứ hai, phối hợp chặt chẽ với các bộ, cơ quan rà soát, hoàn thiện thể chế, chiến lược, quy hoạch trong lĩnh vực BHXH, BHYT, BHTN; rà soát các vướng mắc pháp luật liên quan đến quy định tại các văn bản quy phạm pháp luật hiện hành và đề xuất sớm với cơ quan có thẩm quyền sửa đổi, bảo đảm đồng bộ, khả thi, phù hợp với các Nghị quyết của trung ương và tháo gỡ được các khó khăn, vướng mắc trong lĩnh vực quản lý của BHXH Việt Nam. Thứ ba, tiếp tục thực hiện các giải pháp để đẩy mạnh phát triển người tham gia BHXH, BHYT, BHTN; giải quyết chế độ đảm bảo chính xác, kịp thời, thuận tiện; tiếp tục đổi mới phương thức phục vụ người dân, khuyến khích giải quyết hồ sơ qua hệ thống dịch vụ công trực tuyến và chi trả không dùng tiền mặt. Triển khai kịp thời các chương trình hỗ trợ NLĐ, NSDLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 theo các Nghị quyết của Chính phủ, Quyết định của Thủ tướng Chính phủ, đánh giá kết quả thực hiện, tiếp tục chủ động rà soát, đề xuất sửa đổi, bổ sung các chính sách hỗ trợ NLĐ, NSDLĐ phù hợp. Thứ tư, tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra bảo đảm linh hoạt, hiệu quả; kịp thời phát hiện, xử lý các hành vi vi phạm pháp luật, tiêu cực, lãng phí, trốn đóng, gian lận, trục lợi quỹ BHXH, BHYT, BHTN. Tập trung thu hồi các khoản chi sai mục đích, sai quy định, các khoản nợ đóng, chậm đóng. Thứ năm, quản lý quỹ BHXH, BHYT, BHTN an toàn, bền vững và hiệu quả, đóng góp vào ổn định kinh tế vĩ mô. Hiện BHXH Việt Nam đã quản lý tốt các quỹ an sinh cần tiếp tục nghiên cứu để dành phần lớn nguồn quỹ tham gia vào chương trình phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Thứ sáu, tiếp tục đẩy mạnh hơn nữa cải cách TTHC và chuyển đổi số, xây dựng cơ sở dữ liệu, nâng cao năng lực quản trị, chất lượng phục vụ, rút ngắn thời gian giải quyết các TTHC; chống tiêu cực, tham nhũng. Hoàn thiện cơ sở hạ tầng, kết nối liên thông, chia sẻ dữ liệu với các bộ, ngành, bảo đảm thông suốt, chính xác, nhanh chóng, an ninh an toàn, tạo thuận lợi cho việc giải quyết thủ tục hành chính trên môi trường mạng. Thứ bảy, phối hợp chặt chẽ với cơ quan truyền thông để đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác thông tin, truyền thông theo hướng đa dạng, linh hoạt, thiết thực, để người dân có thể tiếp cận tốt nhất mọi thông tin về chính sách BHXH, BHYT, BHTN. Thứ tám, ngành đã sẵn có cơ chế chính sách, nguồn lực, nền tảng chuyển đổi số thì yêu cầu tiên quyết vẫn phải gắn với nhân tố con người và tổ chức bộ máy. Với số lượng công chức, viên chức và NLĐ của ngành lớn như hiện nay, ngành cần tiếp tục quan tâm rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, biên chế theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Phân cấp, phân quyền, cá thể hóa trách nhiệm đi đôi với kiểm tra, giám sát. Tăng cường kỷ cương hành chính; phát huy vai trò của người đứng đầu; phân công rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ kết quả; kiện toàn tổ chức bộ máy; nâng cao chất lượng cán bộ; khen thưởng kịp thời; xử lý nghiêm các hành vi vi phạm. Với những nỗ lực không ngừng, năm 2021, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam đã được trao tặng Huân chương Lao động hạng Ba vì đã có thành tích xuất sắc trong công tác cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn 2011 - 2020. Hồng Thiết  

Chiến sĩ cảnh sát cơ động 56 lần hiến máu tình nguyện

TĐKT - Bắt đầu tham gia hiến máu tình nguyện lần đầu tiên năm 2008 khi vừa mới vào thực hiện nghĩa vụ quân sự tại Trung đoàn Cảnh sát Cơ động(CSCĐ) Tây Nam bộ, đến nay Đại úy Lâm Thành Trung, cán bộ Đội Đặc nhiệm đã có 56 lần tham gia hiến máu tình nguyện, vận động hơn 500 người hiến máu tình nguyện. Đến Trung đoàn CSCĐ Tây Nam bộ, hỏi Đại úy Lâm Thành Trung cán bộ Đội Đặc nhiệm, ai cũng biết đó là một cán bộ năng nổ, nhiệt tình, đầy trách nhiệm trong công việc; trên môi lúc nào cũng nở nụ cười lạc quan yêu đời, thân thiện, đôi mắt sáng, hiền hòa, dễ mến, sống có trách nhiệm, nghĩa tình với đồng chí đồng đội… Bắt đầu tham gia hiến máu tình nguyện lần đầu tiên năm 2008 khi vừa mới vào thực hiện nghĩa vụ quân sự tại Trung đoàn CSCĐ Tây Nam bộ, đến nay Trung đã có 56 lần tham gia hiến máu tình nguyện (bình quân mỗi năm có 4.07 lần hiến máu), vận động hơn 500 người hiến máu tình nguyện. Đại úy Lâm Thành Trung tham gia hiến máu nhân đạo Đại úy Trung, chia sẻ: “Sau mỗi lần tham gia hiến máu tình nguyện xong, được cơ quan y tế cấp cho giấy chứng nhận và thư cảm ơn, cầm trên tay, tôi cảm thấy tự hào, sung sướng vì đã làm được một việc có ích cho xã hội, cho mọi người…”. Ngoài việc tham gia hiến máu tình nguyện cho các phường trên địa bàn quận Ninh Kiều, Bình Thủy và Thành đoàn thành phố Cần Thơ tổ chức, phát động… Trung còn là thành viên ngân hàng máu sống tại Bệnh viện Huyết học Truyền máu thành phố Cần Thơ. Mỗi khi có người bệnh cần máu đột xuất, bất kể ngày hay đêm, mưa hay nắng, khi bệnh viện gọi, Trung đều lập tức đến ngay để truyền máu cho người bệnh. Trung tâm sự: Có lần đang ngủ gần 2 giờ sáng, chuông điện thoại reo, nghe máy xong Trung vội vàng bật đèn sáng làm cả nhà thức giấc, vợ Trung hỏi: “anh làm gì mà nữa đêm bật đèn sáng vậy?” Trung trả lời: “Có người bệnh cần máu”. Nói xong, Trung vội vàng mặc quần áo, mở cổng, dắt xe chạy thật nhanh đến bệnh viện để truyền máu cho bệnh nhân… Trung nói: “Tôi không thể nhớ hết những ai mình đã cho máu, nhưng số lần hiến tặng thì em nhớ rất rõ và gìn giữ rất cẩn thận những tấm Giấy chứng nhận hiến máu như một kỹ vật, để minh chứng và làm bài học thực tiễn giáo dục con, cháu sau này gìn giữ và tiếp tục phát huy truyền thống tốt đẹp của gia đình, tôi sẽ tiếp tục hiến máu tình nguyện cho đến khi nào còn có thể…” Ngoài giờ tham gia học tập, huấn luyện trên thao trường, tuy vất vả mệt mỏi nhưng hàng ngày Trung vẫn dành thời gian để kiểm tra, tỉ mỉ lau chùi sạch sẽ, sắp xếp gọn gàng ngăn nắp, khoa học các loại vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ được trang cấp phục vụ tốt công tác chiến đấu thường xuyên và đột xuất của đơn vị. Những năm tháng quản lý kho vũ khí, Trung đã có nhiều sáng kiến thay đổi cách thức, biện pháp quản lý… Nhờ đó mà các loại vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ luôn được bảo quản, bảo dưỡng tốt và sử dụng hiệu quả. Bên cạnh đó, Trung còn là cán bộ trực tiếp giảng bài về lý thuyết binh khí và thực hành tháo lắp, sử dụng các loại vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ cho cán bộ, chiến sĩ đơn vị; khi lên lớp Trung luôn chuẩn bị kỹ lưỡng, chu đáo giáo án, bài giảng; Trung có phương pháp và kỹ năng giảng bài tốt, dễ hiểu, dễ tiếp thu, hàng năm đều được các đoàn kiểm tra đánh giá cao và biểu dương… Có thể nói, Đại úy Lâm Thành Trung là một trong số rất ít cán bộ của lực lượng công an nhân dân nói chung, Cảnh sát cơ động nói riêng có số lần hiến máu tình nguyện nhiều đến như vậy. Đây là tấm gương sáng, xuất sắc, tiêu biểu trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh ở Trung đoàn CSCĐ Tây Nam bộ. Với nỗ lực đóng góp của mình, Đại úy Trung vinh dự được tặng Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Công An, UBND TP. Cần Thơ. Đặc biệt, Đại úy Trung vinh dự là một trong những gương sáng thanh niên được nhận giải thưởng “Thanh niên sống đẹp” do Trung ương Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam, Công ty TCPVN phối hợp tổ chức vừa qua. Khánh Huyền  

Giữ gìn và phát huy nghề truyền thống của dân tộc Êdê

TĐKT - Bằng việc xây dựng và phát triển HTX Dệt thổ cẩm Tơng Bông, chị H’Yam Bkrông (ở buôn Tơng Jú, xã Ea Kao, TP Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk) đã góp phần giữ gìn, phát huy nghề truyền thống của bà con dân tộc Êđê, đồng thời giải quyết công ăn việc làm, tăng thu nhập cho bà con, chung tay cùng địa phương xóa đói, giảm nghèo. Khát khao giữ lửa nghề truyền thống Dệt thổ cẩm là nghề truyền thống lâu đời, là nét đẹp, bản sắc văn hóa dân tộc của người Êđê ở buôn Tơng Jú. Đa số chị em ở đây biết dệt thổ cẩm truyền thống, nhưng vì cuộc sống khó khăn, phải chạy ăn từng bữa, họ chỉ dệt vào những lúc rảnh rỗi và dệt bằng phương pháp thủ công, nhỏ lẻ, hàng làm ra chỉ để dùng trong gia đình chứ không bán được. Với khát khao cháy bỏng và suy nghĩ phải làm sao vừa phát huy nghề truyền thống vừa giúp chị em có thêm thu nhập, thoát cảnh nghèo đói, ổn định cuộc sống từ dệt thổ cẩm, chị H’Yam Bkrông mạnh dạn đề đạt ý kiến và được Hội Liên hiệp Phụ nữ xã Ea Kao, UBND xã Ea Kao quan tâm, ủng hộ, tạo điều kiện. Chị H’Yam Bkrông đưa sản phẩm của HTX tham gia Lễ hội Thổ cẩm Việt Nam lần thứ nhất tại tỉnh Đắk Nông Chị đã vận động chị em trong buôn mình và buôn lân cận, những chị có tay nghề cùng tham gia. Các chị thảo luận cụ thể về hình thức tổ chức, về người quản lý, về vốn… để phát triển nghề truyền thống của dân tộc. HTX Dệt thổ cẩm Tơng Bông ra đời từ đó (năm 2003), chị H’Yam Bkrông được chị em tín nhiệm bầu làm Chủ nhiệm HTX. Khi HTX mới thành lập, do đời sống kinh tế khó khăn, chỉ có 3/45 xã viên góp vốn theo quy định, còn các xã viên khác chỉ có thể góp từ 50 nghìn đến 100 nghìn đồng. Chị kể: “Ban đầu, tay nghề xã viên chưa đồng đều, chúng tôi phải đi nhờ một số nghệ nhân trong buôn trực tiếp truyền và dạy nghề. Bên cạnh đó, chị em trong Ban Quản trị chúng tôi cũng phải đi học nhiều kiến thức để điều hành và quản lý HTX. May mắn, chúng tôi đã được Hội LHPN tỉnh thông qua Hội LHPN xã Ea Kao mở 2 lớp đào tạo nghề dệt thổ cẩm và hỗ trợ vay vốn với số tiền 200 triệu đồng.” Chị H’Yam Bkrông truyền nghề cho thế hệ trẻ Được tạo điều kiện thuận lợi, Ban Quản trị HTX đã nêu cao tinh thần đoàn kết, chủ động tìm hướng đi phù hợp với tình hình thực tế của địa phương, từng bước nắm bắt và mở rộng thị trường, mạnh dạn đầu tư, đào tạo tay nghề cho xã viên, cải tiến mẫu mã, đa dạng hóa sản phẩm… Ngoài sản phẩm dệt, các chị đã tự nghiên cứu, tìm hiểu và sáng tạo các mẫu hoa văn tinh xảo để đưa vào sản phẩm cắt may truyền thống như y phục nam, nữ và nhiều đồ dùng thực tế như: Túi đeo, túi xách, cà vạt, khăn trải bàn, gối tựa lưng, quần áo trẻ em… Chị chia sẻ: “Việc thuyết phục để tìm đối tác, khách hàng vô cùng gian nan. Lúc đầu, các cửa hàng nhận bán hàng của chúng tôi do cảm thông với sự vất vả của bà con dân tộc Êđê và sự kiên trì, nhẫn nại của tôi trong việc quảng bá, giới thiệu sản phẩm. Càng về sau, họ càng quý bởi bọ hiểu rằng hàng của chúng tôi là hàng làm bằng tay, chất liệu dệt cũng khác so với các đơn vị sản xuất khác, đặc biệt, mẫu mã thay đổi thường xuyên theo thị hiếu của khách hàng.” Tuy nhiên, chị cho biết, “dù cải tiến, thay đổi thế nào thì nền màu đen và họa tiết màu đỏ không thể thay đổi vì đó là bản sắc văn hóa dân tộc Êđê.” Thúc đẩy thương hiệu, mở rộng mô hình hoạt động Bằng những cố gắng, nỗ lực của chị H’Yam Bkrông và các thành viên HTX, đến nay, sản phẩm của HTX Dệt thổ cẩm Tơng Bông làm ra không chỉ phục vụ cho nhu cầu hàng ngày của người dân địa phương, mà còn trở thành món hàng được ưa chuộng của khách hàng trong và ngoài tỉnh. Doanh thu của HTX năm sau luôn cao hơn năm trước. HTX đã tìm được đầu ra tương đối ổn định tại Đắk Lắk, Quảng Nam, Đắk Nông. Bằng danh tiếng của mình, HTX đã được mời tham gia nhiều hội thi trang phục các dân tộc và đạt giải cao. Để đáp ứng nhu cầu và giảm giá thành, cạnh tranh được với thổ cẩm của các dân tộc khác, năm 2016 - 2017, HTX đầu tư 5 máy dệt, 1 máy xếp sợi, 1 máy cuộn thoi, 1 máy cuộn sợi, tổng kinh phí hơn 200 triệu đồng. Hiện nay, HTX Dệt thổ cẩm Tơng Bông đã phát triển ổn định, với 45 xã viên đều là người dân tộc Êđê, doanh thu đạt 1,2 tỷ đồng/năm. Thu nhập của xã viên bình quân từ 3,2 - 3,5 triệu đồng/tháng. HTX góp phần giữ gìn nghề dệt truyền thống của người Êđê “Chúng tôi hiểu việc phân chia lợi nhuận của HTX là vấn đề quan trọng quyết định sự gắn bó, đoàn kết của các xã viên nên trong quá trình quản lý, điều hành, Ban Quản trị HTX luôn đề cao nguyên tắc công bằng, minh bạch. Ban Quản trị HTX luôn nêu cao vai trò, trách nhiệm lãnh đạo, kịp thời biểu dương các cá nhân điển hình trong thi đua sản xuất. Xã viên trong HTX luôn đoàn kết, tương trợ lẫn nhau, chị em nào ốm đau hay gia đình có việc hiếu hỉ đều được các thành viên thăm hỏi, động viên, giúp đỡ, kịp thời.” HTX cũng phối hợp với các đoàn thể, chính quyền địa phương tuyên truyền cho xã viên và cộng đồng thực hiện tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, thực hiện tốt hương ước của buôn, giữ gìn và phát huy các giá trị văn hóa truyền thống của dân tộc. Đồng thời, nhằm giới thiệu nền văn hóavà tạo công ăn việc làm, tăng thêm thu nhập, hiện nay, HTX đã xây dựng khu du lịch cộng đồng trên địa bàn buôn Tơng Jú với tổng kinh phí 1,7 tỷ đồng. Khu du lịch có 3 nhà sàn dài, trong đó trưng bày các nhạc cụ, vật dụng lao động sản xuất, dụng cụ dệt vải, dụng cụ săn bắt của đồng bào Êđê. Để mở rộng sản xuất, kinh doanh, tăng thêm nguồn thu nhập cho xã viên, đến năm 2010, HTX triển khai thêm trồng cây ca cao trong diện tích đất của xã viên có vườn cây già cỗi, kém hiệu quả, xa nguồn nước, để bà con xã viên chuyển đổi cây trồng có hiệu quả. Ngoài ra, HTX xây dựng trại gà với tổng diện tích 1000 m2, nuôi 2000 con gà thả vườn và 1 trại heo tổng diện tích 1000 m2, nuôi 300 con heo thịt với tổng chi phí 900 triệu đồng. Từ năm 2012 đến 2020, tập thể HTX và chị H’Yam Bkrông đã đạt được nhiều thành tích và được các cấp, các ngành khen thưởng. HTX được Chủ tịch nước tặng Huân chương Lao động hạng Ba năm 2013 vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào “Phụ nữ giúp nhau phát triển kinh tế, giảm nghèo bền vững”; được tặng 1 Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Công thương, 4 Bằng khen của UBND tỉnh Đắk Lắk và 3 Bằng khen của Liên minh HTX Việt Nam, nhiều giấy khen, phần thưởng của các cấp, các ngành, đoàn thể TP Buôn Ma Thuột. Năm 2020 được UBND tỉnh Đắk Lắk tặng Cờ thi đua. Chị H’Yam Bkrông được tặng 1 Bằng khen của UBND tỉnh Đắk Lắk, 1 Giấy khen của BCH Đảng bộ TP Buôn Ma Thuột, 2 giấy khen của Chủ tịch UBND TP Buôn Ma Thuột; giải thưởng Kova năm 2012… Chị là điển hình tiên tiến tiêu biểu của tỉnh Đắk Lắk dự Đại hội Thi đua yêu nước toàn quốc lần thứ X - năm 2020 tại Hà Nội. Phương Thanh