Đảng ủy, Bộ Tư lệnh Thủ đô tôn vinh 62 điển hình tiên tiến

TĐKT - Ngày 18/6, Đảng ủy, Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội sơ kết và tôn vinh điển hình tiên tiến 5 năm thực hiện Cuộc vận động “Phát huy truyền thống, cống hiến tài năng, xứng danh bộ đội Cụ Hồ”; học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh (2014 - 2019). Tới dự, có: Thiếu tướng Nguyễn Hồng Thái, Tư lệnh Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội. Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội tặng Bằng khen cho 39 tập thể, 23 cá nhân thành tích xuất sắc trong thực hiện Cuộc vận động Thực hiện Chỉ thị số 788 của Thường vụ Quân ủy Trung ương, cấp ủy các cấp trong Đảng bộ Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội, Đảng ủy quân sự 30 quận, huyện, thị xã đã nhận thức đầy đủ về ý nghĩa, vai trò tầm quan trọng và nội dung của Cuộc vận động “Phát huy truyền thống, cống hiến tài năng, xứng danh bộ đội Cụ Hồ” (CVĐ). Các cơ quan, đơn vị gắn kết chặt chẽ giữa thực hiện CVĐ với thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị, Chỉ thị 87 của Thường vụ Quân ủy Trung ương về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Qua 5 năm thực hiện, cuộc vận động đã góp phần nâng cao bản lĩnh chính trị, phẩm chất, đạo đức trong sáng, lối sống lành mạnh cho cán bộ, chiến sĩ; xây dựng tinh thần đoàn kết, thương yêu đồng chí, đồng đội, đoàn kết quân - dân trong toàn lực lượng. Các đơn vị đã có nhiều chuyển biến trong xây dựng nền nếp chính quy, rèn luyện kỷ luật; hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao, góp phần xây dựng tổ chức đảng vững mạnh về tư tưởng, chính trị, tổ chức và đạo đức, cơ quan, đơn vị vững mạnh toàn diện. Trong 5 năm qua đã có trên 120 tập thể, 246 cá nhân thuộc các cơ quan, đơn vị được các cấp khen thưởng. Thời gian tới, Bộ Tư lệnh Thủ đô tiếp tục đẩy mạnh thực hiện CVĐ gắn với việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, các phong trào thi đua, các cuộc vận động lớn của các cấp, các ngành. Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội sẽ tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện toàn diện, có trọng tâm, trọng điểm 5 nội dung “xứng danh bộ đội Cụ Hồ” sát với yêu cầu, nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, tạo sự chuyển biến tích cực về bản lĩnh chính trị, động cơ trách nhiệm, đạo đức, lối sống của cán bộ, chiến sĩ. Qua đó, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các tổ chức đảng; đồng thời nâng cao chất lượng tổng hợp và khả năng sẵn sàng chiến đấu cao của các đơn vị, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới. Tại Hội nghị, Bộ Tư lệnh Thủ đô Hà Nội đã trao Bằng khen cho 39 tập thể, 23 cá nhân có nhiều thành tích trong thực hiện Cuộc vận động “Phát huy truyền thống, cống hiến tài năng, xứng danh bộ đội Cụ Hồ”. Nguyệt Hà

Tôn vinh người hiến máu tiêu biểu Thủ đô năm 2019

TĐKT - Ngày 10/6, tại hội trường tầng 2, Viện Huyết học – Truyền máu Trung ương, Ban Chỉ đạo vận động hiến máu tình nguyện TP Hà Nội tổ chức “Lễ tôn vinh Người hiến máu tiêu biểu Thủ đô năm 2019”,  tổ chức ngày hội “Giọt máu hè 2019” nhân “Ngày Quốc tế Người hiến máu” (14/6). Đây là hoạt động thường niên nhằm tri ân nghĩa cử cao đẹp của những người đã tình nguyện hiến máu cứu người bệnh. Phát biểu tại buổi lễ, ông Nguyễn Sỹ Trường, Chủ tịch Hội chữ thập đỏ, Phó trưởng Ban Vận động hiến máu tình nguyện TP Hà Nội cho biết: Thông điệp của Ngày Quốc tế người hiến máu 14/6 năm nay là “Máu an toàn cho mọi người” nhằm tiếp tục ghi nhận, biểu dương, tôn vinh những người hiến máu đã dành thời gian, sức khỏe và máu của mình để cứu giúp sự sống của những người mà mình không quen biết. Trung ương Hội Chữ thập đỏ Việt Nam trao Bằng khen cho các cá nhân có thành tích xuất sắc tham gia phong trào hiến máu tình nguyện. Mỗi năm trên thế giới có trên 100 triệu người hiến máu. Chỉ tính riêng năm 2018, cả nước đã vận động và tiếp nhận được gần 1,6 triệu đơn vị máu, trong đó,  98% lượng máu tiếp nhận được từ những người hiến máu tình nguyện. Tỷ lệ dân số hiến máu đạt gần 1,5%. Có những cá nhân hiến máu hàng chục lần, có những gia đình, dòng họ vận động được hàng trăm lượt người hiến máu thường xuyên. Trong năm 2018, toàn thành phố đã tiếp nhận được trên 223.000 đơn vị máu từ người hiến máu tình nguyện, đạt tỷ lệ dân số hiến máu là trên 2,6%. 6 tháng đầu năm 2019, toàn thành phố đã tiếp nhận được trên 120 nghìn đơn vị máu, đạt 58% kế hoạch đề ra. Nhờ làm tốt công tác tuyên truyền, tổ chức hiệu quả nhiều mô hình hiến máu, phong trào hiến máu tình nguyện Thủ đô đã xuất hiện nhiều tấm gương tiêu biểu, nhiều gia đình, cá nhân đã hiến máu nhiều lần như: Gia đình ông Nguyễn Văn Khương, xã Tân Lập, huyện Đan Phượng đã hiến máu trên 20 lần, bản thân ông đã hiến máu 6 lần; gia đình ông Đỗ Đức Tuyên, xã Bạch Hạ, huyện Phú Xuyên, bản thân đã hiến máu 19 lần, vận động vợ và các con tích cực tham gia hiến máu; ông Chu Văn Kiêu – Tổ 48 Thị trấn Đông Anh, huyện Đông Anh đã hiến máu 28 lần; ông Bùi Hồng Quân – Tổ dân phố số 5, phường Xuân Phương, quận Nam Từ Liêm đã hiến máu 26 lần; ông Phạm Thế Anh, Trường THCS Phan Đình Giót, quận Thanh Xuân đã hiến máu 22 lần, ngoài ra còn tích cực vận động mọi người tham gia hiến máu... Còn rất nhiều những tấm gương điển hình gia đình và cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào hiến máu Thủ đô được tôn vinh. Các cá nhân được tặng Bằng khen tại Hội nghị Chia sẻ tại lễ tôn vinh, anh Đỗ Đức Tuyên (huyện Phú Xuyên) cho biết, từ mối duyên một lần tham gia công tác đoàn của địa phương, được vận động tham gia hiến máu, đến nay anh đã có 19 lần hiến máu tình nguyện. Từ chỗ tham gia vì tò mò, dấn thân vào phong trào, anh Tuyên càng nhận thấy những ý nghĩa cao cả của hoạt động này. Từ đó, anh ra sức vận động những người thân trong gia đình và người dân trong xã cùng tham gia. “Ban đầu việc vận động người dân – đặc biệt là những người làm nông tại địa phương rất khó bởi mọi người có suy nghĩ cho máu đi là mất máu. Tôi đã kiên trì giải thích, lấy tấm gương của bản thân và gia đình làm “bằng chứng”. Đáng kể, nhờ hoạt động hiến máu, có người đã phát hiện và chữa bệnh kịp thời” – anh Tuyên cho biết. Tham gia hiến máu tình nguyện 5 năm với 17 lần hiến máu, đối với  Lê Thị Ngọc My, Phó Bí thư Đoàn xã Kim Lũ (huyện Sóc Sơn), hiến máu tình nguyện là hoạt động ý nghĩa, một nghĩa cử cao đẹp trao đi sự sống mà bản thân những người có sức trẻ như em cần phải tiên phong đi đầu. Từng phải bỏ sỏi vào túi để đủ cân hiến máu, đến nay, nhờ hoạt động này, Ngọc My đã tăng được 8 cân, cơ thể khỏe mạnh, năng động. Hằng năm, vào mỗi dịp tháng 6 khi xã tổ chức hiến máu tình nguyện, Ngọc My lại cùng với các tình nguyện viên đạp xe quanh xã, tuyên truyền về lợi ích của việc hiến máu, quyền lợi sau khi hiến máu cho người dân. Nhờ đó, chỉ tiêu hiến máu tình nguyện của xã luôn vượt và tăng qua mỗi năm. Tại buổi lễ, Trung ương Hội Chữ thập đỏ Việt Nam đã tặng Bằng khen cho 25 gia đình và 10 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào Hiến máu tình nguyện của Thủ đô; UBND TP Hà Nội tặng Bằng khen cho 5 gia đình và 5 cá nhân; Thường trực Ban chỉ đạo vận động Hiến máu tình nguyện thành phố tặng Giấy khen cho 60 cá nhân có thành tích xuất sắc tham gia phong trào hiến máu tình nguyện. Hiến máu tình nguyện đang dần trở thành nét đẹp, đầy tính nhân văn và tinh thần nhân ái của mỗi người dân Thủ đô, trong dịp Ngày Quốc tế Người hiến máu 14/6, nhiều đơn vị quận, huyện trên địa bàn thành phố cũng tổ chức các hoạt động tôn vinh người hiến máu. Đây sẽ là động lực to lớn thúc đẩy phong trào hiến máu tình nguyện của Thủ đô phát triển bền vững, góp phần bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân trong những năm tới. Thục Anh

Hà Nội phát động phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thi đua thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng”

TĐKT - Cụ thể hóa phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” do Thủ tướng Chính phủ phát động ngày 19/5/2019, sáng 8/6, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng TP Hà Nội tổ chức Hội nghị quán triệt kỷ cương hành chính và phát động phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thi đua thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng” . Tới dự có các Ủy viên Trung ương Đảng: Phó Trưởng ban Dân vận Trung ương Điểu K'Ré; Chủ tịch UBND TP Hà Nội Nguyễn Đức Chung. Cùng dự, có: Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Phùng Khánh Tài; Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương Phạm Huy Giang. Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch UBND TP Hà Nội Nguyễn Đức Chung phát biểu tại Hội nghị Phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thi đua thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng” được phát động nhằm nâng cao ý thức, trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc TP Hà Nội về văn hóa giao tiếp, ứng xử; từng bước xây dựng, hình thành chuẩn mực văn hóa trong lời nói, thái độ, hành vi của các cá nhân, tổ chức nơi công cộng trên địa bàn thành phố, góp phần gìn giữ, phát huy truyền thống văn hóa tốt đẹp của Thủ đô, xây dựng thành phố văn minh, hiện đại. Phát biểu tại Hội nghị, Chủ tịch Hội đồng Thi đua – Khen thưởng, Chủ tịch UBND TP Hà Nội Nguyễn Đức Chung đề nghị ngay sau Lễ phát động, yêu cầu các sở, ban, ngành, các quận, huyện, thị xã xây dựng kế hoạch và triển khai thực hiện với những việc làm thiết thực, cụ thể, tạo sự chuyển biến, đổi mới toàn diện trong thực hiện văn hóa công sở và thực thi nhiệm vụ đối với cán bộ, công chức, viên chức trong toàn thành phố. Cùng với đó, tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, quán triệt đến 100% cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thực hiện nghiêm những quy định của Quy tắc ứng xử, văn hóa công sở. Tổ chức các hội thi cán bộ, công chức, viên chức thanh lịch, văn minh, qua đó lan tỏa nhiều gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt; chỉ đạo các cơ quan, đơn vị tiếp tục bổ sung vào quy chế làm việc; đưa quy tắc ứng xử vào nội dung các buổi sinh hoạt chuyên môn, sinh hoạt chi bộ… Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch UBND TP Hà Nội Nguyễn Đức Chung tặng Bằng khen cho 10 tập thể tiêu biểu Đồng thời, tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành của các cấp ủy đảng, chính quyền, đoàn thể, người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trong việc thực hiện việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh với chuyên đề “Xây dựng phong cách, tác phong công tác của người đứng đầu, của đảng viên” gắn với thực hiện nội dung quy tắc ứng xử, văn hóa công sở. Chú trọng việc kiểm tra, đánh giá, sơ kết, tổng kết phong trào thi đua. Bên cạnh đó, thực hiện mạnh mẽ cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, điều hành, từng bước hình thành các điều kiện để phát triển thành phố thông minh. Tăng cường thành lập đoàn thanh tra tiến hành kiểm tra công vụ và công tác giải quyết thủ tục hành chính gắn với thực hiện quy tắc ứng xử tại các cơ quan. Thường xuyên tổ chức lấy ý kiến khảo sát đánh giá sự hài lòng của tổ chức, công dân đến làm việc, giao dịch với cơ quan công sở; tổ chức đánh giá hàng tháng, xếp loại thi đua hàng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan. Xây dựng chế tài xử lý cán bộ, công chức, viên chức, người lao động vi phạm Quy tắc ứng xử; đồng thời xây dựng tiêu chí khen thưởng, biểu dương kịp thời tập thể, cá nhân thực hiện tốt Quy tắc ứng xử và thực hiện tốt phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”. Trong những năm qua, nhằm nâng cao ý thức, trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc TP Hà Nội về văn hóa giao tiếp, ứng xử, chuẩn mực trong giải quyết công việc với tổ chức và công dân, gương mẫu trong gia đình và xã hội; góp phần xây dựng nền hành chính Thủ đô chuyên nghiệp, hiện đại đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân, xã hội; ngay từ đầu nhiệm kỳ, Thành ủy Hà Nội đã ban hành Chương trình số 04 về “Phát triển văn hóa xã hội, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Thủ đô, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh giai đoạn 2016 - 2020”. Với mục tiêu lấy người dân và doanh nghiệp làm trọng tâm để phục vụ, trong thời gian qua tất cả hệ thống bộ máy chính trị của thành phố đã quyết tâm thực hiện việc tăng cường trật tự, kỷ cương hành chính; nâng cao vai trò nêu gương, đạo đức công vụ, tinh thần, thái độ, ý thức, văn hóa ứng xử của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức các cấp của thành phố tại công sở, nơi cư trú và nơi công cộng, lấy đó là cốt lõi để lan tỏa, nhân rộng ra các tầng lớp nhân dân, từng bước xây dựng trật tự, kỷ cương trong xã hội. Năm 2017, TP Hà Nội đã lựa chọn chủ đề là “Năm kỷ cương hành chính”; năm 2018 là “Năm nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị”; chủ đề công tác này tiếp tục được thành phố triển khai thực hiện trong năm 2019.  UBND Thành phố đã chủ động ban hành nhiều Chỉ thị, Kế hoạch cụ thể để triển khai các nội dung về kỷ cương hành chính. Ban hành 2 bộ “Quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc thành phố” và “Quy tắc ứng xử nơi công cộng trên địa bàn thành phố”. Phó Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương Phạm Huy Giang và Chủ tịch Hội đồng nhân dân TP Hà Nội Nguyễn Thị Bích Ngọc tặng Bằng khen cho các cá nhân tiêu biểu Qua hơn 2 năm thực hiện 2 bộ quy tắc ứng xử, nhiều mô hình hay, tấm gương điển hình tiên tiến, “những bông hoa đẹp” trong giao tiếp, ứng xử và phục vụ nhân dân đã tạo nên hình ảnh một chính quyền thành phố thân thiện, gần dân. Quy tắc ứng xử nơi công cộng không chỉ được tuyên truyền ở nhiều nơi, bằng nhiều hình thức mà đã dần trở thành nếp nghĩ, thói quen đẹp của nhiều người Hà Nội. Nét đẹp văn hóa ứng xử của người dân Thủ đô đã góp phần xây dựng và quảng bá hình ảnh Hà Nội thân thiện, an toàn và mến khách đối với tất cả du khách trên thế giới, vì vậy, lượng khách du lịch quốc tế đến Hà Nội ngày càng cao. Tại Hội nghị, 10 tập thể và 10 cá nhân tiêu biểu, có nhiều thành tích nổi bật trong thực hiện kỷ cương hành chính, phát huy văn hóa công sở gắn với quy tắc ứng xử  đã được UBND TP Hà Nội tặng Bằng khen.  Chủ tịch UBND TP Hà Nội Nguyễn Đức Chung nhấn mạnh: Những tấm gương điển hình trong vận dụng Quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức được phát hiện và tôn vinh hôm nay đã khẳng định Quy tắc ứng xử đang trở thành công cụ hữu hiệu để điều chỉnh lời nói, việc làm; khẳng định một chủ trương đúng đắn của thành phố nhằm tạo lập kỷ luật, kỷ cương hành chính, trên tinh thần phục vụ nhân dân; phản ánh sự nỗ lực phấn đấu của cả hệ thống chính trị, các cấp, các ngành từ thành phố đến cơ sở; sự chỉ đạo quyết liệt của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị; sự tâm huyết, làm việc đầy trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; sự ủng hộ, đồng thuận, chia sẻ của người dân Thủ đô. Cũng trong khuôn khổ của Hội nghị, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng TP Hà Nội đã công bố Chỉ số cải cách hành chính năm 2018 của các sở, ngành, quận, huyện, thị xã. Theo đó, dẫn đầu khối quận, huyện, thị xã là quận Nam Từ Liêm (92,59 điểm); dẫn đầu khối sở, ngành là Sở Tài chính (91,73 điểm). Mai Thảo

Phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh

TĐKT - Sáng 3/6, Ban Chỉ đạo Chương trình 04-CTr/TU của Thành ủy về "Phát triển văn hóa xã hội, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Thủ đô, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh" (Ban Chỉ đạo Chương trình 04) tổ chức Hội thảo Phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh đến năm 2025, tầm nhìn 2030. Toàn cảnh Hội thảo Tại Hội thảo, các nhà khoa học, chuyên gia đã đánh giá thành công nổi bật và những hạn chế trong việc thực hiện Chương trình 04; dự báo những khó khăn, những vấn đề đặt ra trong phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh đến năm 2025, tầm nhìn 2030. Thông qua đó, các đại biểu đã nêu quan điểm, nhiệm vụ trọng tâm, giải pháp chủ yếu phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh đến năm 2025, tầm nhìn đến năm 2030. Theo Phó Giáo sư, Tiến sĩ Nguyễn Chí Mỳ, nguyên Trưởng Ban Tuyên giáo Thành ủy Hà Nội, để xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững của đất nước, Hà Nội cần tiếp tục xây dựng sâu rộng những phẩm chất yêu nước, trách nhiệm, tâm huyết với Thủ đô. Thành phố cũng cụ thể hóa các đặc trưng về người Hà Nội thanh lịch, văn minh trong hệ thống chính trị, trong các cơ quan, đơn vị, trong mỗi gia đình và mọi tầng lớp nhân dân. Cũng theo các đại biểu, xây dựng ứng xử văn hóa là nhiệm vụ quan trọng, nhất là trong thời điểm Hà Nội đang tiếp thu giao thoa nhiều hình thái văn hóa trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế. Trong dòng chảy văn hóa, người Hà Nội đang cố gắng gạn đục, khơi trong, kiên trì thu nạp và dung hòa giữa cái cũ và cái mới, giữ gìn tác phong, lề lối, cách nghĩ hiện đại bên cạnh nền nếp ứng xử của người Kẻ Chợ xưa. Tiến sĩ Bùi Văn Tuấn và Giáo sư, Tiến sĩ Nguyễn Quang Ngọc, Trung tâm Hà Nội học và Phát triển Thủ đô cho rằng: Hà Nội cần khảo sát kỹ lưỡng thực trạng văn hóa đô thị, văn hóa ứng xử của từng đối tượng cư dân Hà Nội. Từ đó, tìm hiểu nhu cầu, thị hiếu giao tiếp, xu hướng thực hành ứng xử, lĩnh vực cần tập trung giải quyết, lĩnh vực nên có những tác động gián tiếp hoặc trực tiếp để định hướng, định hình chuẩn mực ứng xử văn hóa của người dân Thủ đô trong bối cảnh hiện nay.  Các đại biểu đã bấm nút khai trương, đưa Website "Hanoidep.vn" chính thức đi vào hoạt động Phát biểu tại Hội thảo, Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Ngô Văn Quý đánh giá cao những ý kiến tâm huyết với Thủ đô Hà Nội, với sự nghiệp phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh của các đại biểu. Phó Chủ tịch khẳng định, các ý kiến nêu trên chính là những gợi mở rất bổ ích giúp Ban chủ nhiệm đề tài tiếp thu khi xây dựng báo cáo khoa học tổng kết đề tài. Đồng chí cũng ghi nhận các kiến nghị cho thành phố về việc nhận thức sâu sắc hơn nữa bản chất con người để xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh… Với vị thế của Thủ đô Hà Nội, trung tâm chính trị - hành chính quốc gia, trung tâm lớn về văn hóa, giáo dục, khoa học, kinh tế và giao dịch quốc tế của cả nước, vấn đề phát triển văn hóa, xây dựng người Hà Nội, thanh lịch, văn minh luôn được Đảng bộ và nhân dân Hà Nội coi trọng, đặt thành một trong những nhiệm vụ chủ yếu trong tiến trình đổi mới Thủ đô và đất nước, tiếp tục phát triển trong giai đoạn từ nay đến năm 2025, tầm nhìn đến năm 2030. Nhằm mục tiêu tuyên truyền sâu rộng việc xây dựng văn hóa người Hà Nội thanh lịch, văn minh, dịp này, Ban Chỉ đạo Chương trình 04 cũng ra mắt website "Hanoidep.vn". Website "Hanoidep.vn" do Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội phụ trách, gồm 5 chuyên mục chính là giới thiệu những nét đẹp, tinh hoa của Hà Nội, đồng thời phê phán những mặt chưa đẹp, những hạn chế, tồn tại làm ảnh hưởng đến đời sống văn hóa, cảnh quan đô thị Hà Nội. Tiêu biểu như các chuyên mục: "Tiêu điểm Hà Nội" phản ánh những nét đặc sắc, tạo nên diện mạo Hà Nội xưa và nay; "Người Hà Nội" giới thiệu những câu chuyện hay, xúc động về văn hóa ứng xử của người Hà Nội; "Trải nghiệm Hà Nội" quảng bá các hoạt động du lịch, tham quan trải nghiệm văn hóa, nghệ thuật, ẩm thực… Hà Nội; "Hà Nội đẹp, chưa đẹp" nêu những hiện tượng, việc làm tác động thiếu tích cực tới công cuộc xây dựng nếp sống văn hóa, người Hà Nội văn minh, thanh lịch. Bên cạnh 5 chuyên mục chính, website "Hanoidep.vn" sẽ tiếp tục xây dựng nội dung "Hà Nội - Thăng Long, theo dòng thời gian" theo mô típ một "Trung tâm lưu trữ lịch sử", giúp bạn đọc tìm hiểu sâu rộng về đời sống, văn hóa và con người Thăng Long - Hà Nội theo dòng chảy của lịch sử từ kinh đô Thăng Long tới Thủ đô Hà Nội. Đặc biệt, website còn có một số chuyên mục thiết kế mở, tạo điều kiện cho bạn đọc tương tác với trang, đóng góp ý kiến xây dựng văn hóa con người Hà Nội một cách sinh động, hiệu quả. Lãnh đạo Sở Văn hóa và Thể thao cho biết thêm: Website "Hanoidep.vn" kết nối thông tin với Cổng thông tin của Sở, fanpage của Sở và các website của các đơn vị trực thuộc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội. Thiết kế mỹ thuật của website được đánh giá trang nhã, thân thiện với người đọc. Website hướng tới đối tượng khá rộng, độ tuổi từ 16 trở lên, với mọi thành phần người đọc trong nước và kiều bào ở nước ngoài. Hưng Vũ